La conciliazione dei tempi di vita e lavoro conviene (anche economicamente)

14 Apr 2016

Le cooperative che hanno attivato misure specifiche a favore della conciliazione dei tempi di vita e lavoro sono imprese con un fatturato alto, un alto numero di dipendenti, una componente femminile elevata, e che presentano diversi elementi di innovazione. È quanto emerge dai risultati della ricerca sui “Modelli di conciliazione dei tempi di vita e lavoro nella Cooperazione Trentina” realizzata dall’associazione Donne in cooperazione in partnership  con la cooperativa Computer Learning e l’Università degli studi di Trento e con il supporto della Federazione Trentina della Cooperazione. Tra gli obiettivi della ricerca individuare buone prassi e campi di azione per sviluppare progetti di welfare cooperativo a beneficio di tutto il territorio.